本网讯(岳守宁)近日,遵义供电局为期两天的员工辅导计划能力提升培训结束,46名督导员、辅导员系统学习和掌握了团辅实操技能。
培训以理论加实操相结合方式,针对团辅和个案辅导中存在的技术难题,有针对性对EFT情绪治疗、萨提亚模式、艺术绘画疗育等技术运用进行了培训。进一步提升了辅导员准确识别员工心理风险、及时化解负面情绪、提前实施心理风险干预,发挥应用心理科学在思想政治工作中的专业价值。
培训旨在进一步落实《南方电网公司员工辅导计划五年规划》,传承企业理念、传递组织战略、传播文化价值,倾听员工声音、改善员工感受、引导员工行为,构建网格化、前端化、显性化、成长化、立体化的“五化”生态圈,帮助员工快速的处理负面情绪,减轻员工压力,增强员工对他人的理解力和团队合作,让员工保持健康心态和积极进取的良好精神面貌,投入到“三大工程攻坚战”中提供思想保障。
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